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201 簡詩平 The Antecedents and Consequences of Dynamic Resource Management Model for Organizational Competitiveness
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 96 / 碩士 / 132頁
202 邱木垣 台灣汽車零件製造業之專案管理對於專案協調、合作、不確定性、互賴性與專案績效影響之研究
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 96 / 碩士 / 115頁
203 張峻豪 Organizational Commitment and Turnover Intention of Taiwanese Engineers in Hi-Tech Industry of Southern Taiwan:Examining the Selected Antecedents of Organizational Commitment
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 80頁
204 薛淳方 Power Distance Culture, Perceived Leadership Practices, and Employees’ Satisfaction with Supervisors and Work: A Study of Employees of the Japanese Owned Factories in China
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 104頁
205 王麗雅 The Effects of Internet Advertising Attitude and Brand Image on Purchase Intention: A Study of Online Users in Taiwan
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 113頁
206 許靜雯 服務品質、知覺價值、顧客滿意與行為意向之關聯性-以線上購物為例
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 120頁
207 李文華 Measuring Logistics Service Performance in Welding Consumable firms in Taiwan
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 139頁
208 鄧任淑 Creating More Committed Employees through Transformational Leadership: A Study of Employees in Taiwan Electronic Industry
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 77頁
209 李風輝 台灣鋼鐵業之人力資源管理活動、領導風格、競爭策略及經營績效間之關係研究
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 138頁
210 王國強 Market Segmentation of Mobile Phones in Taiwan
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 115頁
211 林浩淳 The Correlation between the Performance of Parent Company in Taiwan and its Subsidiary in Mainland China: A Study of the Automobile Industry
成功大學 / 國際經營管理研究所碩士在職專班 / 95 / 碩士 / 115頁
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